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市工信局:扎实推进行政执法(审批)队伍教育整顿

发布日期:2022-06-02    来源:必博体育:监委网站

为深入推进行政执法(审批)队伍教育整顿,市工信局在问题查摆阶段拓宽工作思路,明确查摆重点,强化监督合力,推动教育整顿走深走实。

坚持领导干部“带头查”。班子成员坚持以上率下,把领导带头贯穿始终,真正做到把自己放进去,把问题找出来,认真查摆自身、班子、单位存在的问题,细查深剖,找准问题,建立台账,带头整改提高。

坚持执法队伍“严肃查”。组织行政执法人员严格对照自查问题清单,深入查摆存在问题,深刻剖析原因症结,确保教育整顿个人台账真、准、实、细,把自身问题查深理清。通过建立台账限时改、整合力量集中改、标本兼治长效改等方法,推动教育整顿取得实效。

坚持发动各界“开门查”。把自我查摆和外界评价结合起来,邀请煤矿企业代表、煤矿行业专家、群众代表召开座谈会,认真收集各方意见建议。同时拓宽征求意见渠道,在单位官网设置“建言献策”窗口,发动社会各界和群众帮助查找问题。

坚持行业系统“交叉查”。成立督导检查组,由局安全监察专员带队前往陕州区、渑池县、义马市,对各地工信系统煤炭行业执法队伍工作情况进行专项检查。针对督导检查中发现的个性问题提出合理化建议,限期整改;对共性问题要求深刻检视反思,明确改进措施,确保整改不留死角。

坚持执法案卷“回头查”。抽调业务骨干,组成案卷检查专班,查阅近三年来办理的煤矿行政处罚案件案卷,对案卷中存在的问题提出修改意见和建议,并结合实际对执法人员如何依据相关法律法规规范制作行政执法文书进行指导,有效规范文书制作、收集、整理和立卷工作。

问题查找是基础,整改落实是关键,长效机制是保障。下一步,市工信局将抓好统筹结合,继续征求意见、自觉接受监督,坚持问题导向、效果导向,将解决问题作为落脚点,对梳理出的各类问题,细化整改措施,明确整改责任,建立销号制度,确保教育整顿工作取得明显成效。